Buone notizie per i dipendenti del Comune di Bagheria. L’amministrazione comunale ha disposto di attivare il provvedimento con il quale, dopo 7 anni, è stata autorizzata la PEO, le progressioni economiche orizzontali riservate al personale interno del Comune.
L’ultima progressione economica risale infatti al 2010.
Con la determinazione n. 322 del 14 dicembre scorso sono state approvate le graduatorie, per ciascuna categoria funzionale del personale, per l’attribuzione della PEO. Hanno conseguito la progressione nell’ambito della categoria “A” 43 dipendenti dei 61 aventi diritto; per la categoria “B” 97 dei 138 aventi diritto; per la categoria “B3” 1 dei 2 aventi diritto; per la categoria “C” 27 dei 39 aventi diritto; per la categoria “D1” 22 dei 31 aventi diritto; e per la categoria “D3” 1 dipendente unico per la categoria.
Tali progressioni economiche orizzontali sono state concesse in base ad un a valutazione del personale mediante schede di valutazione riferite ad ogni singolo dipendente per ciascuna delle direzioni comunali, valutati dal segretario generale e dai responsabili di servizio categoria D.
«Questo provvedimento ha l'obiettivo di valorizzare il nostro personale» - ha detto il sindaco di Bagheria, Patrizio Cinque - «Vogliamo premiare i nostri dipendenti che all'interno della macchina amministrativa svolgono quotidianamente un lavoro intenso e proficuo».
«Dopo 7 anni – aggiunge l’assessore al Personale, Maria Laura Maggiore - abbiamo avviato questa procedura che sarà seguita da altri procedimenti mirati a premiare anche quel 30% rimasto fuori dalla PEO e ad apportare energie fresche nell'apparato comunale».
Ufficio Stampa Comunale
